#パーパス

ブランドを進化させる、「熱量」のあるパーパスの力とは

社会課題解決へ クリエイティブの力で「当たり前」を再定義する――川嵜鋼平・LIFULL執行役員CCO

SB独自のワークショップに見る、企業と生活者の新しい関係性とは

責任あるビジネスの新基準の確立を――「パーパス・プレッジ」の10の誓約とは

ソニーが「世界を感動で満たし続ける」ための環境とアクセシビリティ配慮

第2次トランプ政権下で、米国民が期待するのはパーパスを貫く企業のリーダーシップ

将来のリスクは「もう目の前にある問題」――企業は変化に適応し計画的にレジリエンスを高めるべき

大学生らがパーパスを基に「いま求められる新しい学校」を考える――SB University 2024

サステナビリティを軸に据えると企業経営はどう変わるのか

【佐々木恭子コラム】第6回：パーパスでサステナビリティ経営を次のステージに